2025年劳务员每日一练《专业基础知识》5月3日专为备考2025年专业基础知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
判断题
1、振动危害的治理要从消除和减弱振动源、控制振动传播、加强个人防护三方面着手。
答 案:对
2、劳动合同必须采用书面形式。
答 案:错
3、法的效力层级是宪法>法律>行政法规>地方性法规和部门规章。
答 案:对
4、劳动合同解除,是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同当事人一方或双方提起消灭劳动关系的法律行为。
答 案:对
单选题
1、建筑通风与空调工程施工图中水、汽管道中空调冷水回水管的代号为( )。
- A:LH
- B:RG
- C:RH
- D:LG
答 案:A
2、员工培训的形式按( )划分,可以分为学历培训、文化补课、岗位职务培训等。
- A:培训的目的
- B:培训对象的不同
- C:培训的组织形式
- D:培训的层次
答 案:A
解 析:从培训的目的来分,有学历培训、文化补课、岗位职务培训等。
3、皮数杆的间距一般为( )m。
- A:5~10
- B:10~15
- C:15~20
- D:20~25
答 案:B
4、信访人对提供公共服务的企业、事业单位及其工作人员的( )不服,可以向有关行政机关提出信访事项。
- A:行政行为
- B:其他行为
- C:职务行为
- D:职业行为
答 案:C
解 析:信访人对提供公共服务的企业、事业单位及其工作人员的职务行为不服,可以向有关行政机关提出信访事项。
多选题
1、下列属于给水附件的有( )。
- A:截断阀
- B:检查口
- C:止回阀
- D:调节阀
- E:清扫口
答 案:ABD
2、各级人民政府信访工作机构有权受理以下信访事项( )。
- A:对本级、下级人民政府及其工作部门职权范围内的工作提出建设性建议
- B:信访事项的处理需要本级人民政府协调的
- C:要求改变或者撤销本级人民政府所属工作部门不适当的措施、指示和下级人民政府不适当的措施、决定
- D:要求上级人民政府及其工作部门按照信访结果处理信访事件
- E:对本级、下级信访工作机构工作人员履行职务的行为不满的
答 案:ABCE
解 析:各级人民政府信访工作机构有权受理以下信访事项:对本级、下级人民政府及其工作部门职权范围内的工作提出建设性建议;信访事项的处理需要本级人民政府协调的;要求改变或者撤销本级人民政府所属工作部门不适当的措施、指示和下级人民政府不适当的措施、决定;对本级、下级信访工作机构工作人员履行职务的行为不满的;其他需要由本级人民政府信访工作机构受理的事项。
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