2025年劳动保障协理员每日一练《理论知识》3月3日专为备考2025年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

判断题

1、为人民服务是社会主义职业道德的核心，集体主义是社会主义职业道德的基本原则。

答 案：对

2、规范劳务派遣是就业促进法的主要内容之一。

答 案：错

3、影响劳动力需求的因素主要有经济发展、经济体制、技术进步等。

答 案：对

单选题

1、我国老龄化社会有四个突出问题，具体是规模大、( )。

• A：时间长、底子薄、发展慢
• B：时间长、发展慢、负担重
• C：速度快、发展慢、底子薄
• D：速度快、底子薄、负担重

答 案：D

2、社会保险通常分为五类，即养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和( )。

• A：健康保险
• B：医疗保险
• C：康复保险
• D：大病保险

答 案：B

3、社会保险以( )为基础。

• A：支配权利
• B：精神权利
• C：物质权利
• D：劳动权利

答 案：D

多选题

1、设计问卷初稿的方法有()

• A：讨论法
• B：卡片法
• C：框图法
• D：对比法

答 案：BC

2、用人单位违反《劳动法》对女职工或者未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，应承担的法律责任包括( )。

• A：由劳动行政部门责令改正
• B：由劳动行政部门处以罚款
• C：由劳动行政部门提请县级以上人民政府决定责令停产整顿
• D：对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任

答 案：ABD

3、关于医疗保险待遇享受条件，下列说法不正确的有()。

• A：应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位和职工，在补缴部分医疗保险费后，即可继续享受医疗保险待遇
• B：应当缴纳而未缴纳医疗保险费的用人单位和职工，在足额补缴医疗保险费后，即可继续享受医疗保险待遇
• C：欠缴医疗保险费的单位及其职工在欠费期间发生的医疗费不予结算
• D：欠缴医疗保险费的单位及其职工在欠费期间发生的医疗费可以结算
• E：用人单位及其职工缴纳医疗保险费达到当地规定的年限，职工退休后就可享受基本医疗保险待遇

答 案：AD

主观题

1、企业退休人员社会化管理?

答 案：是指职工办理退休手续后，其管理服务工作与原企业相分离，养老金实行社会化发放，人员移交城市街道和社区实行属地管理，由社区服务组织提供相应的管理服务。