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2024年12月21日劳动保障协理员每日一练《理论知识》

2024/12/21 作者:匿名 来源:本站整理

2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》12月21日专为备考2024年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

判断题

1、就业服务的主要功能体现在向劳动者求职就业和用人单位招聘用人提供帮助,提高供求双方选择的成功率,促进人力资源的合理流动和有效配置。

答 案:对

2、职业道德总是同一种专门的职业紧密联系在一起,在适用范围和对象上,不是普遍的、无限的,而是特定的、有限的。

答 案:对

3、常见的统计调查的分类形式不包括按组织方式分类。

答 案:错

单选题

1、采集单位是所要调查的社会经济现象的()

  • A:个体
  • B:区域
  • C:总体

答 案:A

2、劳动保障协理员在自己的工作岗位上为家人或朋友谋取利益,这违反职业守则中()要求。

  • A:团结协作
  • B:积极主动
  • C:廉洁奉公
  • D:耐心周到

答 案:C

3、职业道德的作用主要表现之一是培养具有( )的劳动者,促进事业发展。

  • A:职业道德品质
  • B:家庭美德
  • C:个人道德品质
  • D:职业行为能力

答 案:A

多选题

1、管理信息系统的功能有()

  • A:确定信息需要.
  • B:收集处理信息
  • C:促使信息得到使用

答 案:ABC

2、确定调查方法取决于()

  • A:调查课题要求
  • B:调查目的要求
  • C:调查对象
  • D:调查范围

答 案:ABCD

3、实行新的城镇职工基本医疗保险制度后,( )人员的医疗待遇与改革前相比保持不变。

  • A:离休人员
  • B:老红军
  • C:二等乙级以上革命伤残军人
  • D:国家机关司局级以上干部

答 案:ABC

主观题

1、礼仪的原则?

答 案:主要有遵守原则、敬人原则、从俗原则、适度原则和沟通原则。

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